2018年，遵义农业委员会离退休干部工作在遵义市离退休干部工作局的正确指导下，在委党组的的正确领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十九大报告提出“认真做好离退休干部工作”要求为方向，以认真贯彻落实《中共遵义市委办公室 遵义市人民政府办公厅印发<遵义市进一步加强和改进离退休干部工作的实施意见>的通知》（遵党办发〔2018〕19号）文件精神为主线，以坚持思想上关心、生活上照顾、精神上关怀为重点，较好的完成对离退休干部的服务工作，现将2018年离退休干部工作汇报如下：

　　一、主要工作情况 

　　1.加强组织领导，明确职责分工。为确保离退休干部工作有序推进，我委坚持把离退休干部工作摆在首要位置。明确机关党委书记分管离退休干部工作，人教科明确专人负责老干部工作，重点加强对机关离退休老同志的沟通、联系、服务，委属各事业站明确专人联系服务本单位退休老同志。建立完善了市农委老干部工作联络群，随时关注老同志的生活状况、思想动态，收集他们的意见和建议，实现对老同志的服务全覆盖。 

　　2.加强思想建设，强化理论武装。坚持把政治建设摆在首位，教育引导离退休干部党员坚定执行党的政治路线，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。以党支部为重要载体，结合“两学一做”制度化常态化，每月开展1次主题党日活动。学习党的政策、路线、方针、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等。4月，机关党委书记到种植业离退休党支部参加组织活动并进行政策宣讲；8月上旬，机关党委书记对省委十二届三次全会、市委五届五次全会精神进行专题报告，会上邀请了离退休干部代表参加学习；8月下旬组织30余名老同志到市老年活动中心参加市老干部工作政策宣讲报告会。 

　　3.加强党组织建设，配强队伍力量。按照中央组织部《关于进一步加强党员组织关管理的意见》规定，妥善处理好离退休干部党员组织关系转接。目前，我委离退休干部党员95人，其中：种植业离退休支部56人、畜牧业离退休支部23人、农机乡企离退休支部16人。根据《中共遵义市直属机关工作委员会 遵义市离退休干部工作局<关于加强市直单位离退休干部基层党组织建设有关问题>的通知》市直工委发〔2018〕15号文件要求，对委属离退休党支部书记委员及时进行调整和规范，指导农机乡企离退休党支部和畜牧业离退休党支部完成换届选举，选配党性强、威望高、身体好、经验丰富、乐于奉献、70周岁以下的离退休党员干部担任党支部书记、委员，进一步配强离退休党组织队伍力量。 

　　4.强化服务意识，建立常态联系机制。明确机关党委委员联系离退休党支部（李泽贤同志联系畜牧业离退休党支部；袁铭潋同志联系农机乡企离退休党支部；何仁才、赵小敏两位同志联系种植业离退休党支部），建立对应负责关系，加强与联系党支部的沟通交流。同时，为3个离退休党支部分别明确一名责任心强、热情周到的在职党员干部联系党支部工作，及时了解老同志的所思所想。 

　　5.加大工作经费保障，按月发放补贴。针对去年老同志提出加大经费保障的建议，及时将老干部慰问、活动等经费纳入财政预算。定期对离退休老同志组织活动所产生经费票据予以报销；全额返还离退休党支部党费，并由机关党委进行统筹分配，进一步加大党费对离退休党支部活动的支持力度，确保离退休老同志活动正常、有序开展。根据《关于发放离退休干部党组织书记委员工作补贴的通知》（遵市离退通〔2018〕35号）文件要求，从9月至12月按书记每人每月300元、委员每人每月200元的标准发放补贴，最大限度地调动和激发他们开展工作的积极性、主动性和创造性。  

　　6.加强关怀慰问，积极解决实际困难。今年春节对离退休老同志进行走访慰问，并送上节日慰问金或慰问品；重阳节组织老同志召开座谈会，共叙情谊，加强沟通交流；今年“七一”特意为每一位离退休老党员送上一封慰问信，感谢老党员曾经的辛劳付出，并向他们致以节日祝福，让他们感受到组织的关怀；尤其加强对病困党员和老党员的关怀，在每年“七一”活动期间为他们送去组织的温暖和问候；积极为生活困难的老同志争取市级关怀资金，帮助解决实际困难。 

　　7.完善老干部信息，做好各项排查工作。认真做好退休干部信息采集录入工作，安排专人查阅工资档案及干部人事档案登记核实退休干部基本信息，采集、录入退休干部信息200余人次，及时高质的完成了数据的录入和上报工作。今年，开展离退休干部违规参与茅台酒经营自查清理2次，开展离退休干部信教情况排查1次，均未发现任何违规违纪现象。 

　　二、存在的问题 

　　2018年离退休干部工作虽然取得了一定的成绩，但还存在着一些问题，一是个别委属事业站与老同志的沟通联系偏少，服务管理老干部工作水平有待提高；二是对高龄、高发病离休干部的服务措施，还需进一步丰富完善；三是加强离退休干部的思想政治建设和发挥老干部作用方面还需进一步拓宽渠道、改进方法、提高实效。 

　　三、下一步工作打算 

　　2019年，我们决心以更加饱满的热情和更加务实的工作作风，撸袖加油，迎面而上，感恩奋进，继往开来，谱写新时代老干部工作新篇章。 

　　一是要立足党的十九大做出的中国特色社会主义进入新时代的重大政治判断，深刻学习理解习近平新时代中国特色社会主义思想，认清新时代离退休老干部工作的定位和职责，切实把新时代党的建设总体要求贯彻体现到离退休老干部工作的全过程。在落实党的十九大精神的同时，开展好“两学一做”教育实践常态化学习活动。在活动中创新学习形式，不走过场。 

　　二是树立精准理念，用心用情做好离退休干部服务管理工作。坚持问题导向，满足老干部合理需求，满腔热情搞好服务保障工作，认真执行和落实老干部生活待遇方面的政策。坚持开展走访慰问活动，关心老干部身体，组织开展好重阳节、春节等重大节日走访慰问活动，对生病住院老干部及时进行慰问探望。 

　　三是注重工作创新，以信息化推进新时代离退休干部工作提速增效。利用“互联网+党建+管理+服务”的模式，充分利用微信群、公众微信号、市农委网站等平台，把老干部工作的主要内容都用信息化手段、互联网手段进行运作，使老干部工作更精准更科学更上水平。